提供食宿
岗位职责 1. 负责酒店/物业工程部的日常设施巡检,确保强弱电、给排水及暖通空调等系统的安全稳定运行。 2. 执行预防性维护计划,对各类机电设备进行定期保养与调试,降低设备故障率,延长使用寿命。 3. 快速响应并处理报修工单,精准诊断故障原因,实施高效维修,保障业务部门正常运营需求。 4. 协助完成大型设备的安装、改造及验收工作,配合外包团队进行专项工程的现场监管与技术对接。 5. 规范填写维修记录、巡检日志及设备台账,建立完善的工程技术档案,为数据分析提供依据。 6. 参与突发应急事件的技术处置,制定应急预案并进行演练,严守安全操作规范,杜绝责任事故。 任职要求 1. 持证上岗是核心要求:必须持有有效的低压电工证或高压电工证,具备扎实的电工作业理论基础。 2. 拥有2年以上工程部相关技术工作经验,熟悉酒店或商业综合体常见机电设备的原理与维修技巧。 3. 具备较强的动手能力和故障排查逻辑,能独立解决常规电气、管道及机械类技术问题。 4. 具备良好的安全意识和服务意识,沟通协调能力佳,能适应轮班工作制及紧急抢修节奏。 5. 身体健康,无职业禁忌症,能适应高空作业或狭窄空间检修等工作环境要求。 6. 有制冷空调维修经验或持有特种作业操作证(如焊工、高处作业)者优先考虑。 岗位亮点 我们为您提供极具竞争力的综合薪酬体系,月薪范围3600-5000元,具体根据技能等级定薪。公司全面解决后顾之忧,提供高标准食宿福利,每日包含早晚两餐,让您吃得放心、住得舒心。在这里,您将获得清晰的职业技能晋升通道和专业的技术培训支持,期待与您携手共建卓越工程团队。 工资3600元,包早晚两餐,月休假2天
志远路
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机修工(社保+各种奖励+工作餐+年假+晋升空间大) 4000-6000元/月
食品研发员(工资:4000元-8000元+五险,提供食宿,还有节日福利)) 4000-8000元/月
衣服打样(购买社保+年终奖+全勤奖) 3000-6000元/月
机电一体化 3000-4000元/月
质量主管(五险+节日福利+年终奖) 5000-10000元/月
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